最近、転職を考える際に便利なツールとして注目を集めているのが転職エージェントです。
これらのエージェントは、履歴書の添削から求人情報の紹介、企業とのやりとりの仲介まで、求職者にとって手間が省けるサポートを提供してくれます。
転職エージェントは、無料のことが多いんだ。
そこまでしてくれるのになんで無料なんだろう、、怪しい。。
そこで今回は、
・転職エージェントを利用する際の注意点について。
・それでも転職エージェントを利用するメリット
についてご紹介します！
転職エージェントのメリットはデカいけど、知らないと損するポイントもある！
転職エージェントは決して全てが理想的というわけではありません。
以下、転職エージェントを活用する際に知っておくべき注意点をまとめました。
転職エージェントはなぜ無料なのか？
まず、転職エージェントって基本的に無料で使える。
でも、タダってことはない。
エージェントは企業からガッポリ報酬をもらってる。
転職者が決まれば、その年収の30%くらいをエージェントがもらっているから。。
これがビジネスの裏側。。
だからといってエージェントがダメというわけではないよ。
この事実を知ることで、上手にエージェントと付き合おう！
エージェントのアドバイスには偏りがある？
ここがキモ。
エージェントは君が転職することでしか儲からない。
だから、可能性が高い、内定が出やすい会社を推すことも。。
ここで重要なのは、自分で考えること。
エージェントの言うことを鵜呑みにしないで、
自分のキャリアをしっかりと考えよう！
わ、、わかりました。
自分のことは自分で考えるしかないのか。。
高給取りの求人を押し付けられる？
エージェントは成果報酬型。
つまり、あなたの給料が高ければ高いほどエージェントも儲かる。
だから、給与が高い求人を積極的に進めてくるかもしれません。
給与が良い求人を勧めてくれるのは、良いことじゃないの？
『給与が高い＝理想の就職先』とは限らないよ。
将来のキャリアはもちろん、業務内容、労働環境も含めて検討してね。
自分の進みたいキャリアをしっかりと伝えて、望まない求人にはハッキリと断る勇気を持とう。
エージェントとの相性もチェック
エージェントとの相性は超重要。
相性が悪いと、上手くいかないことが多いので、基本的には複数のエージェントを試すのがオススメです。
複数の転職エージェントを使いながら、相性がよく無いと感じたら、別のエージェント会社を利用するか、エージェントの変更を依頼しよう！
人生を大きく左右することなので、エージェントの切り替えも躊躇なく行いましょう。
↓【エージェントの上手な選び方はコチラ】↓
転職エージェントのメリット
でも、エージェントのいいところもたくさんある。
無料でプロからのサポートが受けられるし、給与交渉も一部は代わりにやってくれる。
各社の情報も教えてもらえるから、市場価値を知るには最適です。
次のメリットを十分活かせるようにエージェントを活用しよう。
・無料でサポートを受けられる場合が多い※詳細は各サービス内容を要確認
・給与交渉をしてもらえる場合がある※特に複数社内定後条件提示前
・経験豊富なエージェントからアドバイスをもらえる
・各社の年収テーブル情報を取得できる可能性がある※年収テーブル：何歳は大体〇〇〜〇〇円と年功序列で決まっている年収の下限と上限。特に日系企業では多い。
こんなに心強いサポートをしてもらえるんだね。
まとめ
転職エージェントは、使い方次第ですごく便利なツールになります。
ただ、そのメカニズムを理解して、上手に活用することがカギ。
転職活動が成功するよう、賢くエージェントを使って理想のキャリアを手に入れよう！
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